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Alto Dominio y Cumplimiento

Ejemplo de una gráfica

Este perfil en forma de 'U' no es infrecuente. Representa a un individuo altamente formal y estructurado con un estilo contundente y contundente. Este tipo de persona cree en hacer las cosas bien, y rara vez tiene miedo de expresar su mente de manera sólida y directa. De todos los perfiles de DISC posibles, este estilo probablemente representa el menos próximo en asuntos personales o emocionales; Los individuos de este tipo tienden a ser remotos y algo aislados, prefiriendo mantener su propio consejo.

Relativo a otros

Como sugerimos anteriormente, relacionarse con otros (al menos a nivel personal) no es una alta prioridad para este tipo de persona. Cuando la comunicación con otros es esencial, tiende a ser breve y sucinta, centrándose en asuntos prácticos. Este tipo de individuo es bastante desconfiado de los demás, y preferirá guardar los hechos a menos que sea absolutamente necesario.

Habilidades comunes

Este es un estilo de comportamiento motivado por el logro y la eficiencia, al igual que todos los estilos que contienen un alto nivel de Dominio. En este caso, sin embargo, esto se modula por la presencia de un alto factor de Cumplimiento, que también presta al personaje un interés en detalle y precisión. Un elemento notable de este tipo en particular, por ejemplo, es su tendencia a corregir a otras personas cuando cometen errores, incluso hasta el punto de resaltar errores que otros podrían considerar triviales o no importantes.

No obstante, esta combinación de eficiencia y precisión puede ser efectiva, y su estilo asertivo les ayuda a lograr tareas difíciles por pura fuerza de carácter.

Factores motivadores

Este es un personaje complejo en términos de motivación. Al igual que todos los Altos-D, desean el logro personal y el éxito, pero también les gusta sentir que están completando tareas o proyectos de manera precisa y eficiente. El estilo naturalmente inexpresivo de este tipo puede hacer que sea difícil detectar si están motivados o no en un conjunto particular de circunstancias.

Sub-caracteristícas

Las Sub-caracteristícas de este tipo son la Eficiencia, la Auto-motivación, la Precisión y la Sensibilidad.

Tarjeta de estilo

En términos de tarjetas de estilo, este perfil es intermedio entre un Dirigente y un Analista, un estilo combinado al que se hace referencia en esta guía como Controlado. Como sugiere este nombre, este es un estilo fuerte en Control, pero que combina elementos de Asertividad y Receptividad.


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