Questions fréquentes sur Discus et DISC
Combien coûte le profilage Discus ?
Comment démarrer avec Discus ?
Puis-je envoyer des questionnaires à mes candidats en ligne?
Une personne remplissant un questionnaire peut-elle lire son propre rapport?
Ai-je accès à tous mes rapports de profil?
Comment puis-je récupérer un mot de passe Discus perdu ou oublié ?
La formation est-elle disponible ?
J'ai reçu une invitation à tester, mais je ne peux pas l'utiliser.
J'ai rempli un questionnaire sur invitation, mais je n'ai pas reçu de copie de mon rapport.
Puis-je essayer Discus gratuitement ?
Combien coûte le profilage Discus ?

Les profils Discus commencent à seulement $35 chacun, avec des remises disponibles pour des achats plus importants.

Pour les nouveaux comptes, nous proposons toute une gamme d'extras utiles. En savoir plus sur notre page de tarification.

Comment démarrer avec Discus ?

Démarrer avec Discus est facile. Vous n'aurez qu'à prendre quelques minutes pour créer un compte, puis vous serez prêt à commencer à créer des profils immédiatement.

Puis-je envoyer des questionnaires à mes candidats en ligne?

Discus fournit une suite complète de fonctionnalités pour rendre ce processus facile et automatique. Au niveau le plus simple, vous pouvez simplement entrer l'adresse e-mail d'une personne, et Discus lui enverra une invitation, puis affichera et gérera le questionnaire. Une fois le questionnaire rempli, un rapport sera immédiatement compilé et ajouté à vos comptes.

Discus propose également de nombreuses options pour personnaliser ce processus afin de répondre exactement à vos besoins. Par exemple, vous pouvez faire en sorte d'être automatiquement averti et de recevoir une copie du rapport dès qu'il est disponible.

Une personne remplissant un questionnaire peut-elle lire son propre rapport?

C'est une décision que vous pouvez prendre lorsque vous configurez une invitation. Il n'y a aucune obligation de partager le rapport, mais vous avez la possibilité de le faire si vous le souhaitez.

Discus peut également fournir une solution intermédiaire via le rapport de « rétroaction », qui est une version alternative du rapport spécialement conçue à cet effet, fournissant un résumé lisible et accessible des résultats.

Ai-je accès à tous mes rapports de profil?

Chaque profil DISC produit sur votre compte est conservé dans votre propre base de données Discus sécurisée. Vous pouvez accéder, consulter et gérer ces rapports à tout moment. Discus fournit même des fonctionnalités supplémentaires pour évaluer les résultats en combinaison, telles que la comparaison des candidats par rapport aux besoins d'un rôle ou l'évaluation de la manière dont les individus travailleraient ensemble dans une équipe.

Comment puis-je récupérer un mot de passe Discus perdu ou oublié ?

Il est facile de réinitialiser vos détails d'accès Discus. Vous pouvez démarrer le processus à partir de la page de connexion de Discus ou en suivant le lien ci-dessous. Discus se chargera de réinitialiser votre accès via votre adresse e-mail enregistrée.

La formation est-elle disponible ?

Nous proposons une formation vidéo complète en ligne présentant le système DISC et son fonctionnement. Le cours est gratuit si vous vous inscrivez pour un compte avec cinquante crédits ou plus.

Discus lui-même propose un guide interactif pour démarrer et de nombreuses ressources d'aide dans tout le système.

J'ai reçu une invitation à tester, mais je ne peux pas l'utiliser.

Il peut y avoir diverses raisons à cela. Il se peut que le code d'invitation ait déjà été utilisé, qu'il ait simplement expiré ou qu'il ait été annulé par l'utilisateur qui a créé l'invitation à l'origine.

Votre meilleur plan d'action dans une situation comme celle-ci est de contacter votre fournisseur d'invitation et de lui demander de créer une autre invitation pour vous.

J'ai rempli un questionnaire sur invitation, mais je n'ai pas reçu de copie de mon rapport.

Lorsqu'un utilisateur de Discus envoie une invitation, il peut choisir de vous donner accès à votre rapport ou non, il se peut donc simplement que cette option ne soit pas active.

Si vous pensez que vous auriez dû recevoir un signalement, la meilleure chose à faire est de contacter la personne qui vous a envoyé votre invitation ; ils auront la possibilité de vous envoyer une copie.

Puis-je essayer Discus gratuitement ?

Désolé, nous ne sommes pas en mesure de proposer des profils d'essai gratuits, mais si vous souhaitez essayer le service, n'oubliez pas que vous pouvez créer un compte Discus avec un seul crédit.

Si vous voulez voir ce que Discus peut produire, jetez un œil à notre vaste bibliothèque d'exemples de rapports.

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Utilisation des profils DISC pour gérer les relations

Utiliser DISC pour comprendre et développer les relations de travail

En comparant les facteurs de deux profils DISC, nous pouvons explorer et expliquer la dynamique d'une relation entre deux personnalités.

Une évaluation de relation DISC est créée en comparant directement les facteurs DISC d'un profil de personnalité avec les facteurs d'un autre. La manière dont ces facteurs s'accordent les uns avec les autres, ou montrent des différences significatives, nous donne une base pour comprendre comment deux personnalités se relieront les uns aux autres.

L'évaluation des relations est basée sur le concept de dynamique DISC, des connexions entre différents facteurs dans deux personnalités différentes. Par exemple, lorsque deux Haut-D indépendants travaillent ensemble, il y aura un élément compétitif dans la relation, alors que Haut-D travaillant avec un patient, Haut-S introduira dans une relation dynamique tout à fait différente.

Lorsque nous comparons deux profils de personnalité complets, nous obtenons un réseau de dynamiques qui nous donne une image arrondie de la relation de travail, du moins en termes de personnalité.

Rapport de relation de Discus: Comparaison des facteurs

Comparaison des facteurs

Voyez comment deux styles de personnalité DISC se comparent, en un coup d'œil.

Rapport de relation de Discus: Page Point de vue

Point de vue 1

Le rapport de relation examine en détail la dynamique qui anime toute relation de travail.

Rapport de relation de Discus: Page Point de vue alternative

Point de vue 2

Chaque évaluation examine la relation des deux points de vue, décrivant des points de vue alternatifs.

Souvent, une relation peut apparaître très différemment à chacune des deux personnes impliquées, et pour cette raison, une évaluation de la relation est toujours composée de deux parties, expliquant la relation du point de vue de chacun. Selon les profils concernés, ces perspectives peuvent être assez similaires les unes aux autres, ou elles peuvent être remarquablement différentes.

Les relations DISC en pratique

Utiliser cette approche pour comprendre une relation des deux points de vue est ce qui rend l'évaluation d'une relation si utile. Être capable de voir où les attentes et les motivations diffèrent signifie que nous pouvons anticiper ou désamorcer les conflits au sein de la relation. Non seulement cela, mais nous pouvons utiliser une évaluation des relations pour juger de la compatibilité probable des personnes qui ne se sont même pas rencontrées, et ainsi utiliser l'évaluation relationnelle pour établir des partenariats efficaces et développer des équipes.

Capture d'écran montrant un rapport de relation Discus affiché à l'écran

Pour toute combinaison de deux candidats de votre base de données, nous pouvons créer une évaluation de la relation décrivant la dynamique au sein de leur relation de travail, du point de vue de chaque individu.

La solution complète pour votre entreprise

  • Évaluation de la relation en résumé: En comparant les profils DISC de deux personnes différentes, nous pouvons construire une image de la façon dont ces deux personnes vont interagir les uns avec les autres.
  • Dynamiques DISC: Les connexions entre différents facteurs DISC sur différents profils définissent un ensemble de dynamiques, et celles-ci forment à leur tour la base d'une évaluation des relations.
  • Différentes perspectives: Chaque évaluation de relation comprend une paire de résultats reflétés: la relation vue du point de vue de chacune des deux personnes impliquées.
  • Gratuit et illimité: L'évaluation de la relation est une partie gratuite et illimitée du service. Vous pouvez analyser la relation entre n'importe quelle paire de profils DISC sans restriction.
  • Voir un exemple de rapport: Jetez un coup d'œil à une évaluation de la relation par vous-même avec notre exemple d'évaluation de la relation.
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