高支配和稳定
在理论上可以同时显示高支配性和高稳定性的配置文件在实践中极为罕见。 这是因为这两个因素代表着截然不同的价值观和动机,因此很难看出它们如何以一种行为方式有效地共存。 由于此配置文件的稀有性,应该指出的是,与本章中的大多数部分不同,此处给出的描述本质上是理论上的,不一定基于对此类个人风格的实践经验。
与他人有关
这种风格所代表的因素的不同寻常的组合使得很难预测他们对他人的可能态度。 一方面,支配地位是一个可控和可疑的因素,宁愿避免向他人透露信息,但另一方面,稳定是一种开放的特征,代表着一个喜欢与周围的人保持友好和信任关系的人。 这表明一个同时表现出高支配力和稳健性的人将使自己的社交风格适应特定的情况,如果他们认为自己可以信任周围的人,则对他们的性格表现出友好的一面。
共同能力
对这种风格的“ 子特性”进行分析后,便得出了一种专一而实用的风格,代表了一个个人,他将通过专注和果断来实现自己的目标。 他们将尝试在现实的时间范围内完成任务,但他们也重视谨慎的计划。 轮廓形状表明,在有利条件下,行为的审慎性和谨慎性会更高,而在面临压力时会表现出更为迫切和苛刻的方面。
激励因素
与支配性相关的激励因素是控制权和权力,而稳定则与确定性的需求和避免变化的关系更大。 只要这两个因素是兼容的,它们就表明了这种情况,即该人行使其可能具有的维持现状和避免突然改变的任何权限。