Dúvidas comuns sobre Discus e DISC
Quanto custa o perfil do Discus?
Como eu começo a usar o Discus?
Posso enviar questionários aos meus candidatos online?
Uma pessoa que preenche um questionário pode ler seu próprio relatório?
Tenho acesso a todos os relatórios do meu perfil?
Como posso recuperar uma senha perdida ou esquecida do Discus?
O treinamento está disponível?
Recebi um convite de teste, mas não consigo usá-lo.
Completei um questionário convidado, mas não recebi uma cópia do meu relatório.
Posso experimentar o Discus gratuitamente?
Quanto custa o perfil do Discus?

Os perfis Discus começam em apenas $35 cada, com descontos disponíveis para compras mais substanciais.

Para novas contas, oferecemos toda uma gama de extras úteis. Saiba mais na nossa página de preços.

Como eu começo a usar o Discus?

Começar com o Discus é fácil. Você só precisará de alguns minutos para se inscrever em uma conta e estará pronto para começar a criar perfis imediatamente.

Posso enviar questionários aos meus candidatos online?

Discus fornece um conjunto completo de recursos para tornar esse processo fácil e automático. No nível mais simples, você pode simplesmente inserir o endereço de e-mail de uma pessoa, e o Discus enviará um convite e então exibirá e gerenciará o questionário. Assim que o questionário estiver completo, um relatório será imediatamente compilado e adicionado às suas contas.

A Discus também oferece muitas opções para você personalizar esse processo para atender às suas necessidades exatas. Por exemplo, você pode ser notificado automaticamente e enviar uma cópia do relatório assim que estiver disponível.

Uma pessoa que preenche um questionário pode ler seu próprio relatório?

Essa é uma decisão que você pode tomar ao configurar um convite. Não há necessidade de compartilhar o relatório, mas você tem a opção de fazê-lo, se desejar.

A Discus também pode fornecer uma solução intermediária por meio do relatório 'comentários', que é uma versão alternativa do relatório projetado especificamente para esse fim, fornecendo um resumo legível e acessível dos resultados.

Tenho acesso a todos os relatórios do meu perfil?

Cada perfil DISC produzido em sua conta é mantido em seu próprio banco de dados Discus seguro. Você pode acessar, revisar e gerenciar esses relatórios a qualquer momento. O Discus ainda fornece recursos extras para avaliar os resultados combinados, como comparar candidatos com as necessidades de uma função ou avaliar como os indivíduos trabalhariam juntos em uma equipe.

Como posso recuperar uma senha perdida ou esquecida do Discus?

É fácil redefinir seus detalhes de acesso ao Discus. Você pode iniciar o processo na página de login do Discus ou seguindo o link abaixo. A Discus cuidará da redefinição do seu acesso através do seu endereço de e-mail registrado.

O treinamento está disponível?

Oferecemos um curso de treinamento em vídeo on-line abrangente, apresentando o sistema DISC e seu funcionamento. O curso é gratuito se você se inscrever para uma conta com cinquenta créditos ou mais.

O próprio Discus oferece um guia interativo para começar e recursos de ajuda abrangentes em todo o sistema.

Recebi um convite de teste, mas não consigo usá-lo.

Pode haver várias razões para isso. O código de convite pode já ter sido usado, pode simplesmente ter expirado ou ter sido cancelado pelo usuário que configurou originalmente o convite.

Seu melhor curso de ação em uma situação como essa é entrar em contato com seu provedor de convites e pedir que eles configurem outro convite para você.

Completei um questionário convidado, mas não recebi uma cópia do meu relatório.

Quando um usuário Discus envia um convite, ele pode escolher se quer dar acesso ao seu relatório ou não, então pode ser que essa opção não esteja ativa.

Se você acha que deveria ter recebido uma denúncia, o melhor a fazer é entrar em contato com a pessoa que lhe enviou o convite; eles terão a opção de lhe enviar uma cópia.

Posso experimentar o Discus gratuitamente?

Desculpe, não podemos oferecer perfis de avaliação gratuita, mas se você quiser experimentar o serviço, lembre-se de que você pode configurar uma conta Discus com apenas um único crédito.

Se você quiser ver o que o Discus pode produzir, dê uma olhada em nossa extensa biblioteca de relatórios de amostra.

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Uma conta comercial inclui relatórios de perfil de trabalho, relacionamento e equipe gratuitos e ilimitados. Novas contas oferecem descontos por volume e uma grande variedade de extras de bônus.
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O Relatório de Personalidade DISC

Aprofundado, mas acessível, o que há de melhor em relatórios DISC

Fornecemos alguns dos relatórios de perfil de personalidade mais avançados e abrangentes disponíveis em qualquer lugar, com cada relatório totalmente adaptado às especificidades do perfil individual de uma pessoa.

Enquanto muitos relatórios DISC simplesmente dividem os perfis em alguns tipos, nossos relatórios são diferentes: eles incorporam um poderoso sistema de relatórios que pode descrever o perfil de uma pessoa em detalhes, usando linguagem simples para cobrir vários tópicos de negócios diferentes.

Os relatórios estão disponíveis em vários níveis para atender às suas necessidades, com o relatório aprimorado de nível superior chegando a cerca de oitenta páginas ou mais, dependendo dos detalhes de um perfil. Também oferecemos uma ampla gama de outros recursos de relatórios, incluindo a opção de adicionar sua própria marca a um relatório.

Níveis de relatório

Discus fornece três níveis básicos de relatório, adaptados para atender às suas necessidades e ao seu orçamento, desde o simples relatório de esboço até o relatório detalhado e densamente detalhado. Normalmente, os novos relatórios estão no nível "Clássico" padrão, mas você pode optar por criar relatórios em qualquer nível e atualizá-los livremente para relatórios mais avançados se precisar de um nível mais profundo de interpretação.

Relatório clássico (padrão)

O nível de relatório mais comum, o relatório de perfil clássico, oferece várias camadas de interpretações e análises. O relatório clássico inclui nove seções de relatórios textuais que cobrem tópicos gerais de negócios.

Este nível de relatório inclui:

  • Dados do Candidato
  • Série de Perfis DISC
  • Análise de cartão de estilo
  • Resumo do traços
  • Nível de tensão
  • Relatório analítico (9 tópicos)
  • Notas principais do relacionamento
  • Análise de correspondência de trabalho (opcional, gratuito)
  • Glossário

Conteúdo do relatório textual:

  • Visão Geral
  • Adaptação de comportamento
  • Vantagens e desvantagens
  • Estilo de Comunicação
  • Tomada de Decisão
  • Organização e Planejamento
  • Motivação
  • Estilo de Gerenciamento
  • Estilo de Gerenciamento Requerido
Relatório detalhado

Este nível de relatório inclui:

  • Dados do Candidato
  • Série de Perfis DISC
  • Análise de cartão de estilo
  • Resumo do traços
  • Nível de tensão
  • Relatório analítico (20 tópicos)
  • Notas principais do relacionamento
  • Análise de correspondência de trabalho (opcional, gratuito)
  • Referência: formas de perfil DISC
  • Glossário

Conteúdo do relatório textual:

  • Visão Geral
  • Pontos Chave
  • Adaptação de comportamento
  • Vantagens e desvantagens
  • Estilo de Comunicação
  • Tomada de Decisão
  • Organização e Planejamento
  • Motivação
  • Estilo de Gerenciamento
  • Estilo de Gerenciamento Requerido
  • Diretrizes para Gerenciamento
  • Diretrizes para Vendas
  • Diretrizes para Serviços
  • Diretrizes para Trabalho Técnico
  • Perguntas Exploratórias
  • Direcionamento de Carreira
  • Relacionamentos
  • A Equipe
  • Pressão
  • Ambição e Desenvolvimento

Você pode visualizar nossos relatórios DISC diretamente em seu navegador com apenas um clique ou recriá-los em formato PDF de alta qualidade. Isso facilita fazer cópias impressas ou enviar um relatório por e-mail para revisão por outras pessoas (e, na verdade, fornecemos recursos integrados de envio de relatórios por e-mail para tornar isso ainda mais fácil). Você também tem a opção de personalizar o relatório, concentrando-se apenas nos tópicos diretamente relevantes para você.

Relatório de Personalidade do Discus: Detalhes do Candidato

Detalhes do Candidato

Informações biográficas completas do seu banco de dados Discus na nuvem.

Relatório de Personalidade do Discus: Perfis DISC

Perfis DISC

Uma quebra total de todos os fatores DISC básicos do candidato em vários perfis.

Relatório de Personalidade do Discus: Cartões de estilo

Cartões de estilo

Visões gráficas rápidas do comportamento em situações comuns.

Dentro de um relatório

Cada relatório de personalidade é preenchido com informações sobre diferentes assuntos. Aqui vamos dar uma olhada em alguns dos destaques, mas certifique-se de dar uma olhada no conteúdo completo do relatório nesta página e ver como um relatório completo se encaixa visualizando uma amostra de relatório.

Relatório de Personalidade do Discus: Resumo do traço

Resumo do traço

Traços pessoais, atuais ou potenciais, na ponta dos dedos.

Relatório de Personalidade do Discus: Tensão de perfil

Tensão de perfil

Uma visão geral dos possíveis efeitos de pressão e estresse potencial.

Relatório de Personalidade do Discus: Relatório textual

Relatório textual

Até vinte e uma partes de uma análise textual clara escrita em linguagem natural.

Como seria de esperar de um relatório de perfil DISC, começamos com os próprios perfis DISC. Fazemos mais do que apenas mostrar os perfis, mas detalhamos cada fator em cada perfil, explicando como isso contribui para o comportamento geral e o estilo de trabalho de uma pessoa. Também há muito mais conteúdo gráfico, incluindo cartões de estilo que resumem o comportamento de uma pessoa em contextos como liderança e aprendizado, uma grade de características mostrando como a abordagem de uma pessoa pode mudar ao longo do tempo, e uma seção tensão do perfil para observar as possíveis fontes de estresse.

No centro de um conjunto de resultados DISC está o relatório textual, explicando uma personalidade em termos de até vinte e um tópicos de negócios diferentes.

Relatório de Personalidade do Discus: Notas principais do relacionamento

Notas principais do relacionamento

Uma visão geral das formas como o candidato interage com outros tipos de personalidade.

Relatório de Personalidade do Discus: Análise de correspondência de trabalho

Análise de correspondência de trabalho

Compare um candidato contra as necessidades de personalidade de qualquer papel.

Relatório de Personalidade do Discus: Forma de perfil DISC

Forma de perfil DISC

Um guia de referência útil para as formas de perfil DISC mais comuns e seus significados.

Relatório de Personalidade do Discus: Glossário de termos

Glossário de termos

Uma referência completa e abrangente para o guia, personalizada para cada candidato.

Cada parte do Relatório Textual é criada a partir de um banco de dados de comentários que corresponde aos detalhes exatos de um estilo de personalidade, que pode combinar literalmente milhões de maneiras diferentes. O relatório abrange tópicos amplos, como motivação e tomada de decisões, bem como desempenho em tipos específicos de funções, como gerenciamento ou vendas. Também está incluído um conjunto de perguntas comportamentais, para que o relatório DISC possa ajudá-lo a projetar uma entrevista personalizada.

Há ainda mais no relatório, incluindo uma olhada nas maneiras como uma pessoa provavelmente se relaciona com os outros e um apêndice completo cobrindo quaisquer termos técnicos usados no relatório principal. Você também pode adicionar uma correspondência de trabalho opcional, vinculando o relatório a uma função específica e classificando a personalidade de acordo com as necessidades de Aquele trabalho.

Captura de tela mostrando um relatório de Discus sendo visualizado dentro de uma janela do navegador.

Escolha qualquer um dos seus candidatos e você verá um relatório DISC completo em seu navegador imediatamente. A partir daqui, você pode ajustar o conteúdo do relatório e criar uma cópia em PDF completa pronta para compartilhar.

Ainda mais relatórios

Por mais abrangente que seja o relatório de personalidade principal, há ainda mais opções de relatórios disponíveis. Relatórios de personalidade adicionais também estão disponíveis para oferecer ainda mais opções e análises. Esses relatórios adicionais estão automaticamente disponíveis gratuitamente para todos os relatórios no nível Avançado, mas você também pode optar por disponibilizá-los para outros tipos de relatório.

O relatório de teletrabalho concentra-se nas maneiras como um indivíduo opera quando está fora do ambiente de escritório, analisando as áreas em que pode se destacar e as condições em que pode precisar de suporte extra. O relatório divide o estilo de trabalho remoto de uma pessoa em uma série de oito fatores de trabalho remoto diferentes para fornecer uma visão geral do desempenho em um ambiente de trabalho remoto. Saiba mais...

O relatório de comentários contém muitos detalhes de um relatório de perfil DISC completo, mas reproduzido de forma simples e acessível. Os relatórios de feedback são projetados para fornecer aos candidatos feedback sobre seus próprios resultados em um estilo que fornece uma visão geral útil sem se aprofundar nos detalhes de um relatório de personalidade completo. Saiba mais...

O relatório de espectro de motivação examina de perto os fatores motivacionais no trabalho na personalidade de um indivíduo. O relatório examina oito fatores de motivação distintos, examinando cada um deles para discutir como é provável que ele afete a motivação em um sentido geral e, mais especificamente, com relação às circunstâncias atuais de um candidato. Descubra mais...

O Relatório de Personalidade DISC

  • Conteúdo do relatório: Cada relatório pode abranger todos esses tópicos, embora você possa escolher quais aparecem em qualquer relatório individual.
    • Dados do Candidato
    • Série de Perfis DISC
    • Cartões de estilo
    • Resumo do traços
    • Nível de tensão
    • Relatório Analítico
    • Notas principais do relacionamento
    • Análise de correspondência de trabalho
    • Apêndice: formas de perfil DISC
    • Glossário
  • O Relatório Textual: O relatório textual pode abranger todas essas áreas temáticas (embora observe que algumas delas estão disponíveis apenas em um relatório detalhado completo).
    • Visão Geral
    • Pontos Chave
    • Adaptação de comportamento
    • Vantagens e desvantagens
    • Estilo de Comunicação
    • Tomada de Decisão
    • Organização e Planejamento
    • Motivação
    • Estilo de Gerenciamento
    • Estilo de Gerenciamento Requerido
    • Diretrizes para Gerenciamento
    • Diretrizes para Vendas
    • Diretrizes para Serviços
    • Diretrizes para Trabalho Técnico
    • Perguntas Exploratórias
    • Direcionamento de Carreira
    • Relacionamentos
    • A Equipe
    • Pressão
    • Ambição e Desenvolvimento
  • Veja um relatório de exemplo: Você pode ver como todos esses recursos e tópicos se encaixam para criar um conjunto completo de resultados DISC em uma amostra de relatório completa.
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